Los Santos Stories - Wir suchen Dich

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    Sehr geehrte Community,

    Wir vom 'LS-Stories'-Team möchten uns gerne bei Euch vorstellen und einen kleinen Einblick in unser aktuelles Projekt gewähren. Los Santos Stories - So heißt unser zukünftiges Werk, welches sich um die GTA San Andreas Modifikation Multi Theft Auto dreht. Unser Gameserver wird Zweisprachigkeit (Deutsch & Englisch) anbieten und eröffnet dem Spielern eine komplett neue Atmosphäre in den Bereichen Rollenspiel und Realem Leben. Innovation, Kreativität und Perfektionismus soll LS-Stories mitunter mal als einen der am realistischsten und funktionsreichsten Server der Szene formen.
    Unser Ziel ist es, eine möglichst weite Bandbreite an Realismus zu schaffen, sowie unser System konkurrenzfähig zu gestalten. Diese Zielsetzung wird unterstützt durch unsere gesammelten Erfahrungen im Leiten solcher Projekte, welches durch einen bisherigen Server, basierend auf SA-MP, zustande kam. Dieses ist nun aufgrund unseres Wechsels zu MTA beendet, was für uns Ansporn war, ein neues Vorhaben zu realisieren.


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    Wir sind aktuell auf der Suche nach Leuten mit Erfahrung und guten Kenntnissen in folgenden Bereichen:

    » Scripting (Voraussetzung: fortgeschrittene Kenntnisse – Lua, MySQL, XML)
    » Grafik-Design (Banner, Webgrafiken, sowie ingame-Grafiken) und
    » Web-Design (Voraussetzung: Kenntnisse in XHTML/HTML5, CSS, AJAX).

    Solltet Ihr zusätzlich noch gute Englisch-Sprachkenntnisse besitzen, sind diese natürlich äußerst gerne gesehen, da wir, wie bereits erwähnt, ein deutsch- und englischsprachiger Gameserver sind. Außerdem darf ein funktionstüchtiges Headset in Verbindung mit dem TeamSpeak3 Clienten nicht fehlen, da die Kommunikation im Team das A und O ist. Weiterhin müssen wir uns auf Euch verlassen können und Ihr solltet mit einer gewissen Professionalität an die Arbeit gehen können. Wir stellen keine allzu hohen Ansprüche an Eure Arbeitsleistung, es muss aber vergebene Arbeit mit Sorgfalt erledigt werden. Auch legen wir großen Wert auf einen guten Arbeitsstil, denn Chaos in Euren Ergebnissen erschwert nur die Zusammenarbeit. Bei unserer Personalsuche gibt es zwar keine Altersbeschränkung, allerdings wäre eine gewisse Reife angebracht, genauso wie genügend Ausdauer, um der Arbeit nachzukommen. Und das wir noch nicht allzu weit am Projekt sind, könnt Ihr Euch, wenn Ihr dazustoßen solltet, sicher schnell einarbeiten.
    Ein weiterer wichtiger Punkt ist eure Eigeninitiative. Wir möchten nicht jeden ständig zur Arbeit anstoßen oder nach eigenen Ansichten, Ideen o.ä. fragen müssen. Ihr solltet selbstständig arbeiten können und auch Eure Ideen jederzeit mit dem Team teilen. Da Ihr natürlich einen gewissen Arbeitsfreiraum besitzt, sind eigene Ideen ohnehin leicht einzubringen.
    Dies führt auch schon den letzten Punkt an, Aktivität. Wir setzen eine Mindestaktivität voraus. Das heißt, dass jeder auch mal ohne Begründung mehrere Tage nicht anwesend sein kann, jedoch sollte man zumindest wichtige Termine wie z.B. Teamsitzungen stets einhalten und bestimmte Arbeiten pünktlich abliefern.
    Lasst Euch von den vielen Voraussetzungen nicht abschreckend, wir erwähnen diese Punkte nur der Vollständigkeit halber. Wir werden mit Sicherheit niemand sofort suspendieren, wenn er mal nicht richtig handelt.


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    Mitarbeiter erhalten bei uns ihren nötigen Freiraum im jeweiligen Arbeitsfeld. Somit stellen wir zum Beispiel unseren Webdesignern den notwendigen Vollzugriff auf unsere Website-Daten über FTP sowie der zugehörigen MySQL-Datenbank zur Verfügung.
    Aus Vertrauensgründen verfügen hingegen Scripter zu Beginn zunächst nur über einen eingeschränkten Zugang auf unsere gesamten Scriptfiles, da wir ja leider nicht die Intentionen eines jenen wissen können, den wir beispielsweise erst seit einigen Wochen kennen. Jeder Mitarbeiter genießt bei uns Mitspracherecht innerhalb des Teams und hat das Recht an sämtlichen Besprechungen teilzunehmen. Weiteres werden wir in einem persönlichem Gespräch gerne näher erläutern.


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    Unser Team arbeitet professionell und innovativ, was bedeutet, dass neue Ideen an der Tagesordnung stehen, welche als Grundstein für unser einzigartiges Projekt gelten. Es soll dem Spieler Neues geboten werden und ihm möglichst eine realistische Umgebung zur Hand gegeben werden.
    Es läuft alles über Kommunikation, meist spontan. Wenn jemand eine Idee hat, stellt er sie meist den anderen Teammitgliedern vor und es wird dann überlegt, ob die Idee brauchbar ist und wenn ja, wie man sie ausarbeiten könnte und wo eventuell Probleme auftreten könnten. Dies entwickelt sich dann zu einem Gesprächspunkt, der dann bei einer der nächsten, festgelegten Besprechungen ausdiskutiert wird. Für die angenommenen Vorschläge werden dann ein gemeinsam erarbeitetes Konzept ausgeschrieben. Auf der Basis dessen wird dann die Idee umgesetzt. Die Ergebnisse tauchen anschließend in einer der folgenden Versionen auf.


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    Wir hoffen, wir konnten einen positiven und einladenden Eindruck bei Euch hinterlassen, wenn wir Euer Interesse geweckt oder Ihr Fragen haben sollten, dann schreibt uns einfach.

    Ihr könnt uns per Privatnachricht an einen Administrator in unserem Forum oder per E-Mail erreichen.


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    Vielen Dank!
    Das Los Santos Stories Team

    Meine Chronik:
    20.08.2007 Start in die SA-MP Szene
    2007 bis heute Spieler auf GermanFunServer.de
    2008 Mitadministrator bei GermanCapitol
    2010 Wechsel von SA-MP zu MTA
    2010 Mitgründer von los santos stories - DAS ORIGINAL (http://LS-Stories.de/com)


    Alte Feature Previews vom LS-Stories Projekt: https://www.youtube.com/user/LSStories

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